Chargé.e de projet en environnement (URB-2025-25)

Le rôle

La personne titulaire du poste priorise, coordonne et dirige les activités découlant de la gestion de l’environnement. Elle veille à la bonne organisation, la gestion, et le suivi des actions découlant des politiques, des programmes et règlements de la Ville en assurant une gestion cohérente et efficace des enjeux environnementaux.

• Coordonne la mise en œuvre des plans d’action concernant l’environnement et assure le suivi des objectifs;
• En collaboration avec le directeur, élabore et effectue le suivi des actions liées au Plan d’action d’environnement et du Plan climat;
• Assure le lien avec les promoteurs et la Ville en évaluant l’incidence de leurs projets sur l’environnement;
• Participe à la coordination et supervision divers travaux techniques ainsi que l'application réglementaire liée à la protection la conservation et la mise en valeur des milieux naturels, des cours d'eau et des milieux humides et hydriques, des sols contaminés, des gaz à effet de serre, du développement durable, etc;
• Assure la mise en œuvre et le suivi des stratégies environnementales, en garantissant l'efficacité et la conformité des actions entreprises en lien avec les politiques, programmes et règlements municipaux;
• Apporte son support à titre d’aide technique pour les urgences environnementales;
• Collabore aux projets d’environnement de l’externe (ex. MRC, Abrinord…) et aux comités internes;
• Assure le suivi des engagements que la Ville a déjà pris et veille à l’application des politiques et règlements de la Ville;
• Agis à titre de personne-ressource en conseillant et informant de l’importance de l’environnement auprès des différents services de la Ville et des citoyens;
• Coordonne les campagnes de sensibilisation du public sur les questions environnementales;
• Participe à la réflexion et l’élaboration des règlements et politiques de la Ville;
• Participe à établir les objectifs environnementaux en s’assurant de leur alignement avec les orientations de la planification stratégique de la Ville;
• Participe à l'optimisation des processus, des procédures et des outils de suivi pour améliorer la gestion des projets et les performances environnementales de la Ville;
• Agis à titre de personne-ressource en environnement (règlementation municipale, provinciale) pour les inspecteurs;
• Effectue une vigie et informe la direction des pratiques innovantes en environnement;
• Effectue des mises à jour des données internes dans JMAP et crée de cartes thématiques;
• Identifie les opportunités de financement pour la réalisation des projets environnementaux;
• Complète des demandes de subventions, en effectue le suivi et rédige les redditions de comptes;
• Assure un rôle-conseil en gestion des matières résiduelles;
• Consolide ou développe des liens avec les différents partenaires du milieu;
• Coordonne, au besoin, des comités et participe activement à des réunions avec les citoyens, les associations, les administrations municipales environnantes et les organismes paramunicipaux et gouvernementaux ou autres instances pour les projets environnementaux;
• Au besoin, rédige des appels d’offres et supervise les travaux réalisés par des consultants externes;

• Accomplis toutes autres tâches reliées à sa fonction.

Les conditions de travail

• Poste cadre régulier à raison 34 heures par semaine sur 4 ½ jours;
• Salaire annuel: de 77 863.87$ à 94 954.88 $;
• Régime complémentaire de retraite;
• Assurances collectives incluant les soins dentaires.

Le profil recherché

• Faire preuve d’un jugement pratique, d’initiative et d’une aptitude à analyser différents problèmes ainsi qu’à trouver des solutions judicieuses et audacieuses;
• Se démarquer par son sens de la planification et de l’organisation;
• Favoriser le travail d’équipe et maintenir de bonnes relations de travail;
• Faire preuve d’innovation et de créativité;

Les qualifications requises

• Baccalauréat en environnement ou dans autre domaine pertinent et/ou toute autre combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente;
• Avoir de bonnes connaissances de la législation en vigueur liée au domaine de l’environnement et au milieu municipal;
• Connaissance en cartographie;
• Détenir un permis de conduire de classe 5;
• Maîtrise de la suite MS Office;
• Excellente maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit.

Le tout vous intéresse ?

Le Service des ressources humaines a bien hâte de lire votre curriculum vitae. Vous pouvez transmettre votre candidature d’ici le 30 avril 2025 à : rh@st-colomban.qc.ca en inscrivant en objet le numéro d’offre d’emploi suivant : URB-2025-25.